ஃப்ளெக்ஸ்-பி.வி விளக்கினார்

19 பிப்ரவரி 2024 அன்று புதுப்பிக்கப்பட்டது

ஃப்ளெக்ஸ்-பிவி பற்றி நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டியது

அக்டோபர் 1, 2012 முதல், ஒரு தனியார் வரையறுக்கப்பட்ட நிறுவனத்தை அமைப்பது எளிதாக இருந்தது. விதிகளின் எளிமைப்படுத்தலின் காரணமாக, ஒரு பி.வி 'ஃப்ளெக்ஸ் பி.வி' என்றும் குறிப்பிடப்படுகிறது. நெகிழ்வு-பி.வி அறிமுகப்படுத்தப்பட்டதிலிருந்து என்ன மாறிவிட்டது மற்றும் நன்மைகள் உங்களுக்கு என்ன அர்த்தம் என்பது பற்றிய எங்கள் கண்ணோட்டம் இங்கே.

நீங்கள் உங்கள் சொந்த நிறுவனத்தைத் தொடங்கப் போகிறீர்களா? நீங்கள் வெவ்வேறு சட்ட படிவங்களை தேர்வு செய்யலாம். கடந்த காலங்களில், பல தொடக்க தொழில்முனைவோர் கடுமையான அமைவுத் தேவைகள் காரணமாக ஒரு தனியார் வரையறுக்கப்பட்ட நிறுவனத்தை (பி.வி) தொடங்குவதில் இருந்து விலக்கப்பட்டனர். அதிர்ஷ்டவசமாக, 1 அக்டோபர் 2012 சட்டத்தின் திருத்தத்திற்குப் பிறகு இது இனி தேவையில்லை.

ஒரு நெகிழ்வு-பிவியின் நன்மைகள்

பி.வி ஒரு சட்ட நிறுவனம். இதன் பொருள் என்னவென்றால், கடன்களின் விஷயத்தில் நீங்கள் இந்த செலவுகளுக்கு தனிப்பட்ட முறையில் பொறுப்பேற்க மாட்டீர்கள் (திவால்நிலை போன்றவை), ஆனால் நீங்கள் அலட்சியமாக அல்லது மோசடியாக செயல்படாவிட்டால் அவை பி.வி.யுடன் இருக்கும். பி.வி.யில் முதலீடு செய்த தொகைக்கு மட்டுமே பங்குதாரர்கள் பொறுப்பாவார்கள். பி.வி அதன் சொந்தமாக நிற்கிறது: தொடர்ச்சி உள்ளது. உங்களுக்கு ஏதேனும் நேர்ந்தால், உங்கள் நிறுவனம் தொடர்ந்து இருக்க முடியும். இருப்பினும், ஒரு புதிய இயக்குனரை நியமிக்க வேண்டும். உங்கள் நிறுவனத்தை விற்க அல்லது ஓய்வு பெற விரும்பினால், உங்கள் பங்குகளை புதிய உரிமையாளருக்கு விற்கிறீர்கள்.

உங்கள் நிறுவனத்திற்கு அதிக லாபம் இருந்தால், உங்களிடம் பி.வி இருந்தால் நீங்கள் செலுத்த வேண்டிய கார்ப்பரேஷன் வரி உங்களிடம் ஒரே உரிமையாளர் அல்லது கூட்டாண்மை (விஓஎஃப்) இருந்தால் நீங்கள் வரி செலுத்தினால் அதைவிடக் குறைவு. ஒரு பி.வி ஒரு தெளிவான நிறுவன கட்டமைப்பைக் கொண்டுள்ளது.

கடனுக்கு விண்ணப்பித்தல்:
குறிப்பு: நீங்கள் ஒரு இயக்குனர்-முக்கிய பங்குதாரராக இருந்தால் (dga), எந்தவொரு கடனையும் எடுக்கும்போது நீங்கள் பெரும்பாலும் தனியார் பொறுப்புக்காக கையெழுத்திட வேண்டும். இதன் விளைவாக, கடனை திருப்பிச் செலுத்துவதற்கு நீங்கள் இன்னும் தனிப்பட்ட முறையில் பொறுப்பேற்கிறீர்கள்.

உங்கள் நிறுவனத்தை பி.வி.யாக மாற்றுவது எப்படி:
உங்கள் ஒரே வர்த்தகர், VOF அல்லது கூட்டாண்மை மூலம் சில காலமாக நீங்கள் லாபத்தை ஈட்டுகிறீர்களா? பின்னர் அதை பி.வி.க்கு மாற்றுவது நன்மை பயக்கும். ஃப்ளெக்ஸ் பி.வி வந்ததிலிருந்து இந்த செயல்முறை எளிமையாகிவிட்டது.

ஒரு நோட்டரியின் சேவைகளை ஒருங்கிணைக்கும் செயலுக்கு பயன்படுத்துகிறீர்கள். அவர்கள் உங்கள் சங்கக் கட்டுரைகளை வரைந்து, உங்கள் சட்ட வடிவம் மாறிவிட்டது என்பதை சேம்பர் ஆஃப் காமர்ஸ் மற்றும் வரி அதிகாரிகளுக்கு தெரியப்படுத்துவார்கள். அது மிகவும் எளிமையானதாக இருக்கலாம். இதைச் செய்ய புதிய ஆண்டு ஒரு நல்ல நேரம். உங்கள் நிதி ஆண்டை நீங்கள் மூடலாம், எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு தனியுரிமையுடன் ஒரு நிறுவனத்துடன் தொடரலாம். இரண்டு சட்ட வடிவங்களும் கலக்கப்படவில்லை.

குறைந்தபட்ச சம்பள இயக்குநர்கள் / உரிமையாளர்கள் 

நீங்கள் ஒரு பி.வி.யின் உரிமையாளராக இருந்தால், நீங்கள் பெரும்பாலும் ஒரு பெரிய பங்குதாரரின் (டி.ஜி.ஏ) இயக்குநராக இருப்பீர்கள் (பி.வி.யில் உள்ள மற்ற பங்குதாரர்களில் ஒருவர் இல்லாவிட்டால்). நீங்கள் வழக்கமாக, 45,000 2018 (XNUMX இல்) சம்பளத்தை வழங்க கடமைப்பட்டுள்ளீர்கள். இதுபோன்ற தொகையை நீங்களே செலுத்துவதற்கான ஆதாரங்கள் உங்களிடம் இல்லை என்பதை ஸ்டார்ட்டராக நிரூபிக்க முடிந்தால் இதைக் குறைக்கலாம். இந்த விண்ணப்பத்தை வரி அதிகாரிகளிடம் சமர்ப்பிக்கவும். நீங்கள் அடிக்கடி உங்கள் சம்பளத்தை குறைந்தபட்ச ஊதியமாகக் குறைக்கலாம். நடைமுறையில், இது பெரும்பாலும் ஒரு குறிப்பிட்ட அளவு இலாபங்களுக்கு கூலி எடுப்பதற்கு வரும்.

இந்த விதி ஒரு பங்குதாரராக இருக்கும் நபர்களுக்கு மட்டுமே பொருந்தும், ஒரு பெரிய பங்குதாரரின் உறவினர்கள் ஒரு இயக்குநராக இணைந்து.

ஒரு நெகிழ்வு-பிவிக்கு உங்களுக்கு என்ன தேவை?
இணைப்பதற்கான ஒரு நோட்டரி பத்திரம்;
சேம்பர் ஆஃப் காமர்ஸ் (கே.வி.கே) வர்த்தக பதிவேட்டில் பி.வி.

முக்கிய மாற்றங்கள்

• தேவையான தொடக்க மூலதனம் குறைந்தது 18.000 ​​XNUMX இனி தேவையில்லை. ஒரு நிறுவனம் 1 யூரோவின் மூலதனம் போதும். (இருப்பினும், இன்னும் கொஞ்சம் வைக்க பரிந்துரைக்கப்படலாம்).
• ஸ்தாபனத்திற்கான கட்டாய வங்கி மற்றும் கணக்காளர் அறிக்கை உங்களுக்கு இனி தேவையில்லை.
• சட்டங்களை ஒழுங்கமைக்க உங்களுக்கு அதிக சுதந்திரம் உள்ளது. சங்கத்தின் கட்டுரைகளில் என்ன சேர்க்கப்பட வேண்டும்: நிறுவனத்தின் பெயர், வணிக இடம், பி.வி.யின் நோக்கம், பங்கு மூலதனம் மற்றும் திடீரென மறைந்துபோகும் இயக்குநர்கள் மற்றும் / அல்லது மேற்பார்வை இயக்குநர்களுக்கான ஏற்பாடு (எடுத்துக்காட்டாக நோய் அல்லது இடைநீக்கம் காரணமாக). இதிலிருந்து நீங்கள் விலகக்கூடாது.
• நீங்கள் வாக்களிக்கும் உரிமை இல்லாமல் அல்லது இலாப விநியோகத்திற்கான உரிமை இல்லாமல் (ஈவுத்தொகை) பங்குகளை வழங்கலாம். இது பயனுள்ளதாக இருக்கும், எடுத்துக்காட்டாக, ஊழியர்கள், குடும்ப உறுப்பினர்கள் அல்லது நிதியாளர்களுக்கு பங்குகளை வழங்கும்போது.
• பொதுக் கூட்டத்திற்கு வெளியே நீங்கள் முடிவுகளை எடுக்கலாம். இது பி.வி வேகமாக செயல்பட அனுமதிக்கிறது. குறிப்பாக ஒரே ஒரு இயக்குநர்-முக்கிய பங்குதாரர் (டிஜிஏ) இருந்தால்.
• பங்குகளின் பரிமாற்றத்தை மட்டுப்படுத்த நீங்கள் முடிவு செய்யலாம். முன்னதாக, பங்குதாரர்களில் ஒருவர் பி.வி.யை விட்டு வெளியேறினால், நீங்கள் அவற்றை வேறு ஒருவருக்கு விற்க முன் பங்குகளை மற்ற பங்குதாரர்களுக்கு வழங்க வேண்டும். அந்த சட்டரீதியான தடுப்பு திட்டம் அகற்றப்பட்டது.
• உங்கள் சட்டங்களை நீங்கள் எளிதாக மாற்றலாம்; பி.வி முன்பு நிறுவப்பட்டிருந்தாலும் கூட.

ஒரு நெகிழ்வு-பிவிக்கான விதிகள்

நெகிழ்வு-பிவி கடனாளர்களைப் பாதுகாக்கும் நோக்கில் பல நடவடிக்கைகளை நீக்குகிறது, இதில் பதினெட்டாயிரம் யூரோக்களின் குறைந்தபட்ச தொடக்க மூலதனம் அடங்கும். கடனாளர்களை இன்னும் பாதுகாக்கும் விதிகளால் இது மாற்றப்பட்டுள்ளது.
உங்களால் செலுத்த வேண்டிய கடன்களை இனி செலுத்த முடியாது என்று நீங்கள் அச்சுறுத்தினால், நீங்கள் ஒரு ஈவுத்தொகையை செலுத்தக்கூடாது.
நீங்கள் கவனக்குறைவாக செயல்பட்டால், ஏற்படும் கடன்களுக்கு நீங்கள் தனிப்பட்ட முறையில் பொறுப்பேற்க முடியும். கூடுதலாக, திவால் மோசடியை எதிர்ப்பதற்கான சட்டங்கள் கடுமையாக்கப்படுகின்றன.

டச்சு BV ஐ இணைத்துக்கொள்வது பற்றிய கூடுதல் தகவலுக்கு இங்கே படிக்கவும்.